Denktank in het VK dringt aan op meer inspraak van personeel over AI om eerlijke verdeling van voordelen te waarborgen
• Exclusief: IPPR-rapport met steun van TUC stelt 'bijdrage voor werknemersondersteuning' voor om invloed van personeel te vergroten • Werknemers hebben dringend meer onderhandelingsmacht nodig over de wijze waarop AI op de werkvloer wordt ingevoerd om te zorgen dat de voordelen eerlijk worden gedeeld, aldus een door de TUC gesteund rapport van een vooraanstaande denktank. • Het Institute for Public Policy Research (IPPR) pleit voor een pakket maatregelen om de invloed van werknemers te vergroten in wat het een "cruciaal moment in de geschiedenis van werk" noemt. Lees verder...
theguardian.com