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एक्सक्लूसिव: Nursing and Midwifery Council ने स्वीकार किया कि उसने कानून तोड़ने वाले पेशेवरों की जांच नहीं की • एक मेडिकल रेगुलेटर की "संभावित रूप से खतरनाक" विफलताओं के कारण, वे नर्स और मिडवाइव्स पिछले 12 वर्षों से अभ्यास कर रहे थे जिन्हें मरीजों के इलाज से प्रतिबंधित किया जाना चाहिए था। • Nursing and Midwifery Council (NMC) ने स्वीकार किया है कि उसकी "पूरी तरह से और अत्यंत अस्वीकार्य" गलतियों का अर्थ यह था कि वह लगभग 15 उन पेशेवरों से जनता की रक्षा करने में विफल रही, जिन्हें कानून तोड़ने के कारण UK में स्वास्थ्य सेवा में काम करने से हमेशा के लिए प्रतिबंधित कर दिया जाना चाहिए था। आगे पढ़ें...

• Guardian की जांच के बाद Amazon ने निकोल सैफायर (Nicole Saphier) के उत्पाद अनुपालन (product compliance) की जांच शुरू की है। व्हाइट हाउस का कहना है कि वह Maha एजेंडे के लिए एक 'शक्तिशाली संपत्ति' साबित होंगी। • डोनाल्ड ट्रंप द्वारा सर्जन जनरल के लिए नामित निकोल सैफायर एक हर्बल सप्लीमेंट बेच रही हैं, जिसमें ऐसी सामग्री है जो अमेरिकी सेना द्वारा प्रतिबंधित है और स्वास्थ्य विशेषज्ञों ने चेतावनी दी है कि इससे लिवर को नुकसान पहुँच सकता है। • डॉ. निकोल सैफायर द्वारा आहार पूरक (dietary supplements) बेचने का रिकॉर्ड, जो अमेरिका में केवल ढीले ढंग से विनियमित हैं, डॉक्टरों और उपभोक्ता अधिवक्ताओं के बीच चिंता का विषय बन गया है, जिनमें से कुछ का आरोप है कि वह "स्नेक ऑयल" (भ्रामक दवाएं) बेच रही हैं।

• कथित तौर पर विघटनकारी व्यवहार के कारण मेलबर्न से डलास जाने वाली उड़ान को ताहिती में अस्थायी रूप से उतरने के लिए मजबूर होना पड़ा। • ऑस्ट्रेलिया से अमेरिका की एक लंबी दूरी की उड़ान के दौरान एक व्यक्ति द्वारा फ्लाइट अटेंडेंट को कथित तौर पर काटने के बाद, उस यात्री को भविष्य में Qantas की यात्रा करने से प्रतिबंधित कर दिया गया है। • QF21 उड़ान शुक्रवार दोपहर 2.30 बजे मेलबर्न से डलास के लिए रवाना हुई थी, लेकिन सात घंटे बाद इसे ताहिती द्वीप के पापिएत (Papeete) की ओर मोड़ दिया गया, क्योंकि एक विघटनकारी यात्री के व्यवहार ने इसे अस्थायी रूप से उतरने पर मजबूर कर दिया था।

• Richard Adam, Zafar Khan और तीन अन्य पर Financial Reporting Council द्वारा जुर्माना भी लगाया गया है। • ब्रिटेन के अकाउंटेंसी रेगुलेटर ने ढहे हुए सरकारी कॉन्ट्रैक्टर Carillion के पांच पूर्व कार्यकारियों पर प्रतिबंध लगा दिया है, जिससे उनके "लापरवाह व्यवहार" के कारण पूर्व फाइनेंस चीफ का करियर प्रभावी रूप से समाप्त हो गया है। • जनवरी 2018 में अनिवार्य लिक्विडेशन (compulsory liquidation) में जाने से पहले — जो यूके के इतिहास की सबसे बड़ी कॉर्पोरेट विफलताओं में से एक थी — Carillion एक बड़ी बहुराष्ट्रीय निर्माण और सुविधाएं प्रबंधन सेवा कंपनी थी और दुनिया भर में 43,000 लोगों को रोजगार देती थी।

• PEN America की एक नई रिपोर्ट ने पुस्तकालयों और कक्षाओं से हटाए गए 3,743 विशिष्ट शीर्षकों का विश्लेषण किया और पाया कि सक्रियता (activism) और सामाजिक आंदोलनों के बारे में पुस्तकों को लक्षित किया गया। • एक नई रिपोर्ट में पाया गया है कि अमेरिका में 2024-2025 के स्कूली वर्ष के दौरान प्रतिबंधित गैर-काल्पनिक पुस्तकों की संख्या दोगुनी हो गई है। • PEN America ने जुलाई से जून की अवधि के दौरान स्कूल पुस्तकालयों और कक्षाओं से हटाए गए 3,743 विशिष्ट शीर्षकों का विश्लेषण किया और पाया कि इनमें से 1,100 से अधिक या 29% गैर-काल्पनिक थे, जो पिछले वर्ष की तुलना में दोगुने से भी अधिक हैं।

• बैम्बर, 65, ने अपने परिवार के पांच सदस्यों की हत्या के आरोपों में दोषी ठहराए जाने के खिलाफ अभियान चलाने के लिए लंबे समय तक प्रेस इंटरव्यू का उपयोग किया है। • जेरेमी बैम्बर, जिसने अपने परिवार के पांच सदस्यों की हत्या के लिए 40 से अधिक वर्षों तक जेल की सजा काटी है, को मीडिया के साथ संवाद करने से प्रतिबंधित कर दिया गया है। • बैम्बर को 1986 में एक साल पहले एसेक्स में माता-पिता के फैमिली फार्महाउस पर अपनी दत्तक माता और पिता, अपनी बहन और उसके छह साल के जुड़वा बच्चों की गोली मारकर हत्या करने के लिए 10-2 के बहुमत से दोषी ठहराया गया था। उसने हमेशा अपनी बेगुनाही का दावा किया है।

एक्सक्लूसिव: यूनियन बॉडी ने पाया कि कर्मचारी खुद को 'जुआ खेलने वाला' बता रहे हैं क्योंकि उन्हें लगता है कि उनकी मजदूरी काम के बजाय संयोग का परिणाम है ट्रेड यूनियन नेताओं ने आग्रह किया है कि Uber सहित गिग इकोनॉमी प्लेटफॉर्म्स पर भुगतान निर्धारित करने के लिए "डायनेमिक प्राइसिंग" (dynamic pricing) के उपयोग पर प्रतिबंध लगाया जाना चाहिए, क्योंकि यह श्रमिकों को रहस्यमयी एल्गोरिदम के भरोसे छोड़ देता है और उनकी कमाई में कोई निश्चितता नहीं रहती। गिग इकोनॉमी की इस पद्धति की मानवीय कीमत को उजागर करने वाली एक रिपोर्ट में, Trades Union Congress ने कहा कि वेतन अब समय, कौशल या प्रयास से अलग होता जा रहा है। इसके बजाय, काम एक सट्टा अभ्यास बन गया है जिसके पुरस्कार बहुत कम पारदर्शिता वाली एक एल्गोरिथम प्रक्रिया द्वारा निर्धारित किए जाते हैं। पढ़ना जारी रखें...