Chartered

• Bill Winters को AI के कारण अपनी नौकरी खोने वाले लगभग 8,000 कर्मचारियों के बारे में की गई टिप्पणियों पर भारी विरोध का सामना करना पड़ा। • Standard Chartered के मुख्य कार्यकारी अधिकारी ने कुछ कर्मचारियों को “कम मूल्य वाली मानव पूंजी” (lower-value human capital) कहने के लिए माफी मांगी है, जिनकी नौकरियां आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस के कारण जा सकती हैं। • Bill Winters ने इस सप्ताह की शुरुआत में अपनी टिप्पणियों पर मिले विरोध के बाद यह माफी मांगी। लंदन स्थित यह बैंक बैक-ऑफिस की लगभग 7,800 भूमिकाओं को कम करने की योजना बनाने वाले पहले बड़े वैश्विक बैंकों में से एक बन गया है, जो मुख्य रूप से AI के प्रभाव के कारण है।

• लंदन मुख्यालय वाले इस बैंक द्वारा बैक-ऑफिस की नौकरियों में कटौती की जाएगी और कुछ कर्मचारियों को नई भूमिकाओं में स्थानांतरित करने का लक्ष्य है। • Standard Chartered ने आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) के बढ़ते उपयोग के कारण अगले चार वर्षों में 7,000 से अधिक नौकरियों में कटौती करने की योजना बनाई है। • यह वैश्विक स्तर के उन पहले बड़े बैंकों में से एक है जिसने हजारों नौकरियों में कटौती की योजना पेश की है, जिसमें अपनी लाभप्रदता बढ़ाने और प्रतिस्पर्धा से निपटने के लिए संचालन को संक्षिप्त बनाने हेतु AI को एक मुख्य कारक बताया है।

• Standard Chartered Bank ने बैंकिंग AI अनुप्रयोगों के व्यावसायीकरण के लिए सिंगापुर की Agency for Science, Technology and Research (A*STAR) के सहयोग से एक आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस लैब स्थापित की है। • यह लैब वेल्थ मैनेजमेंट और फ्रॉड कंट्रोल में AI उपयोग मामलों के परीक्षण पर ध्यान केंद्रित करेगी, क्योंकि वित्तीय संस्थान पायलट प्रोग्राम से पूर्ण व्यावसायिक तैनाती की ओर बढ़ रहे हैं। • यह पहल ग्राहक सेवाओं और जोखिम प्रबंधन क्षमताओं को बढ़ाने के लिए AI तकनीक को परिचालन में लाने की दिशा में बैंकिंग क्षेत्र के बदलाव को दर्शाती है।