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• 受四月就業數據強於預期以及科技股獲利穩健的支撐，美國股市上週大漲，S&P 500 與 NASDAQ 均創下歷史新高。 • S&P 500 在四月上漲 10.42%，收於歷史高點 7,209.01；在超大型科技股與 AI 熱潮的領漲下，Nasdaq 100 飆升 15.64%，Dow 則上漲 7.14%。 • 四月就業增長超出預期，失業率維持在 4.3%，同時 Magnificent Seven 的第一季度獲利預計將年增 45.7%。

• 美國經濟表現強勁，最新月份私營部門就業人數增加 123,000 人（前值為 190,000 人），高出預期兩倍，而失業率維持在 4.3%，接近充分就業狀態。 • Atlanta Fed GDPNow 預測第二季度年增率為 3.7%，且每週失業金申請人數處於最低點；儘管受到左翼批評，但目前並無衰退跡象。 • 藍領非管理人員的時薪增長 3.7%，工作時數增加 1%，使得工資收入指標增長 4.7%，表現優於白領階級。

新所有者 Modella Capital（將店鋪更名為 TG Jones）將原因歸咎於消費支出疲軟。根據新所有者的激進重組計劃，數十家前 WH Smith 門市可能會關閉，導致數千個工作崗位面臨風險。投資公司 Modella Capital 去年以 7,600 萬英鎊收購了 WH Smith 旗下 480 家高街門市，該公司在週三向房東說明計劃時，將其歸咎於「消費支出疲軟」。閱讀更多...

• BioNTech 透露計劃關閉位於德國和新加坡的製造基地，將影響最多 1,860 個工作崗位，主因是公司重心從 COVID-19 疫苗生產轉向腫瘤治療。 • 該公司曾與 Pfizer 共同研發 mRNA 疫苗 Comirnaty，目前在領導層過渡期間，將回購高達 10 億美元的股份。 • 此次重組反映了後疫情時代對 COVID 疫苗需求的下降，旨在使 BioNTech 能專注於具有更大長期潛力的癌症治療方案。

• 印度公司已在美國投資 164 億美元，支持了 70,800 個就業崗位，展現出印度作為外國直接投資來源國之角色日益增長。 • 這些投資數據在 SelectUSA Investment Summit 上被重點提及，預計將有更多印度相關協議在此公布，反映出印度企業（India Inc.）持續擴張至美國市場。 • 這些投資跨足科技、製造與服務業，強化了雙邊經濟聯繫，並使印度公司成為北美地區重要的雇主。

Whitbread 將終結在英國和愛爾蘭的餐廳業務，並將最新的策略調整歸因於成本和稅收上漲。Premier Inn 所有者 Whitbread 在稅收上漲和美國維權投資者的壓力下，正重新調整其五年業務策略，將在英國和愛爾蘭裁減約 3,800 個職位，並關閉其餘的 Beefeater 和 Brewers Fayre 餐廳。此次裁員將影響 Whitbread 在英國和愛爾蘭 30,000 名員工中約 12% 的人力，這些員工受僱於通常位於 Premier Inn 飯店旁或內部的 Beefeater 和 Brewers Fayre 餐廳。該公司表示，與受影響員工的協商將立即展開。繼續閱讀...

• 儘管失業率意外下降，但薪資成長乏力與通膨壓力仍讓勞工陷入困境 • 英國失業率意外降至 4.9% • 商業即時更新 – 最新進展

• Lisa Nandy 表示，BBC 員工受到了強烈影響，並對高薪主持人與高階主管不太可能受到裁員影響表示不滿。 • 英國文化大臣 Lisa Nandy 指出，BBC 突然宣布裁員 2,000 個職位對員工產生了「非常強烈的影響」，而員工則對高薪主持人與資深員工不會成為裁員主要目標感到挫折。 • Nandy 在討論該廣播公司的特許經營權 (charter) 續約期間與 BBC 員工進行了對話，據悉她希望員工能參與制定該成本削減計劃，該計劃將在未來三年內影響該廣播公司 21,000 名員工中的多達 10%。

• 此公告是在 Matt Brittin 將於下個月接替 Tim Davie 擔任總裁之前發布的。 • 商業即時更新 – 最新進展：BBC 將裁減多達 2,000 個職位，這是該公共服務廣播公司 15 年來最大規模的縮減。 • 員工將在週三的全體員工會議上被告知此次裁員，影響範圍約為 BBC 21,500 名員工中的 10%。

獨家報導：美國德克薩斯州計畫透過補貼與激勵措施，吸引英國的企業巨頭。Y’all Street：雄心勃勃的達拉斯旨在奪取紐約的桂冠。美國德州本月啟動了專門的倫敦辦事處，將英國企業視為目標，旨在將就業機會與投資吸引至這個低稅率的「孤星之州」。德州近期獲准建立新據點，使其國際辦事處名單進一步增加，從而嘗試跨國吸引企業巨頭。閱讀更多...

• Jason Tarry 在截至 1 月的年度中薪資增長 21%，而 John Lewis 與 Waitrose 商店的僱員人數則減少。 • 擁有 John Lewis 與 Waitrose 的集團負責人在去年獲得了 21% 的基本薪資增幅，達到 120 萬英鎊，與此同時該零售商削減了 3,300 個職位。 • Jason Tarry 於 2024 年 9 月就任 John Lewis Partnership (JLP) 主席，其年薪從 99 萬英鎊增長五分之一至 120 萬英鎊（截至 1 月之年度）。

• Meta 正作為團隊重組的一部分，在舊金山灣區裁減約 200 個職位。 • 此次裁員旨在支持對 AI 基礎設施的密集投資以及長期技術優先事項。 • 這反映了更廣泛的行業趨勢，即企業透過精簡人員來將資源分配至生成式 AI 的開發。

• 美國股市因 Good Friday 休市，但週五早盤 S&P 500 期貨下跌 0.3%，Dow 期貨下跌 0.2%，Nasdaq 期貨下跌 0.4%；此前 3 月份就業報告強勁，顯示新增就業人數為 178,000 人，失業率為 4.3%。 • 由於擔心伊朗衝突將長期化，WTI 原油週四飆升 11.4% 至每桶 111.54 美元，Brent 原油則跳漲 7.8% 至 109.03 美元；President Trump 誓言美國將繼續發起攻擊，且未設定結束時間表。 • 一份 BMI 報告警告，中東衝突的延伸將威脅基礎設施、擾亂 Hormuz 海峽的石油流量並延遲戰後復甦，其對價格的影響將波及至 2026 年晚些時候。

• 白宮於 4 月 3 日宣揚 2026 年 3 月份強勁的就業報告，顯示在川普總統領導下經濟動能正在加速。 • 具體數據凸顯了在政策執行期間，就業人數增加與薪資增長的情況。 • 該數據在期中選舉前強化了川普的經濟論述。

• 美國勞工部報告稱，雇主在2026年3月增加了17.8萬個就業崗位，顯著高於 LSEG 調查經濟學家預期的6萬個。 • 失業率從2月份的4.4%下降至4.3%，低於預期的4.4%；1月份數據上修至16萬個崗位，2月份則下修至13.3萬個。 • 此次反彈發生在2月份意外的就業損失之後，表明儘管存在地緣政治緊張局勢和經濟不確定性，勞動力市場仍具有韌性。

• TUC 的研究分析了工作品質與經濟不活躍之間的聯繫，此時英國青年失業率正在上升。 • 一項研究發現，英國年輕人在不穩定且低薪的部門工作時，更傾向於因為健康原因離開工作並變得經濟不活躍。 • 這項由諮詢公司 Timewise 為 Trades Union Congress 進行的研究，描繪了年輕人最容易從事的職位（例如餐飲、零售和護理業）與因健康問題而離職比例之間的關聯。接續閱讀...

• 雇主在 3 月增加了 17.8 萬個新就業機會，失業率降至 4.3%，優於經濟學家的預測。 • 訂閱 Breaking News US 電子郵件，在收件箱中獲取新聞快訊。 • 由於雇主在美國與伊朗及以色列的戰爭局勢中表現出韌性，美國勞動力市場在 3 月有所回升。

• British Medical Association 領導人表示，首相威脅裁減職位將增加罷工的可能性

• 由川普盟友 Larry Ellison 主導的公司旨在向投資者證明，對 AI 基礎設施的投資將獲得回報。 • Oracle 正在削減數千個職位，這家美國科技公司試圖讓投資者放心，其在 AI 基礎設施上的佈局將會取得成功。 • 這家總部位於德州 Austin、市值 4,200 億美元的公司於週二開始解僱員工，預計在 Oracle 16 萬名員工中將有數千人離職。閱讀更多...

• 該行業指出，新業務率（business rates）和最低工資門檻的提高帶來了「數十億英鎊的額外成本」。 • 由於政府施加的「令人窒息」的成本壓力，隨著新業務率生效及工資支出增加，三分之二的餐旅業企業計劃裁員。 • 在 Rachel Reeves 調整業務率以及在 11 月預算案中宣布提高最低工資門檻後，許多酒吧、餐廳和酒店公司的成本將從 4 月 1 日起顯著增加。

貿易團體警告，超過半數的職位可能會受到影響，尤其是年輕的店員可能會面臨損失。該行業遊說團體警告，針對保障工作時數的改革可能會影響超過半數的零售業職位，使得商店更難以聘請兼職人員，尤其是年輕勞工。從四月起，《就業權利法案》（Employment Rights Act）將針對病假薪資、性騷擾、育兒假以及工會認可等方面為勞工提供新的保障。閱讀更多...

• 美國三月份非農就業數據將於週五公布。由於中東衝突導致能源價格大幅上漲，該數據將為勞動力市場健康狀況提供關鍵快照，而投資者則在重新評估經濟前景。 • HSBC 經濟學家預期就業將呈現「溫和但正面的增長」，儘管市場已下調對 Federal Reserve 降息的預期，貨幣市場對 2026 年加息的定價機率僅為 42%。 • 本週發布的數據——包括 ADP 私部門就業人數（週三）、JOLTS 職缺數（週二）、失業金申請人數（週四）以及消費者信心調查——將揭示戰爭對企業和消費者情緒的影響。

• Meta 正在縮減員工規模，同時增加對人工智慧（AI）能力與研究的投資。 • 該公司正將資源轉移，優先考慮 AI 開發而非其他業務領域，標誌著公司優先事項的戰略轉型。 • 此舉反映了更廣泛的產業趨勢，即儘管面臨經濟壓力，主要科技公司仍將資本重新配置到 AI 基礎設施和模型中。

• CompTIA 於 3 月 24 日發布的《2026 年科技勞動力狀態》報告預測，美國科技就業淨成長率將達 1.9%，創造 185,499 個新職缺，總就業人數將接近 980 萬人。 • Texas 以增加 32,238 個職缺領先，其次為 California (16,949)、Florida (14,453) 及 New York (13,566)；所有州均預計有所增長。 • 在 AI 影響的驅動下，高成長職位包括數據科學家（10 年內成長 420%）、網絡安全分析師（346%）以及軟體開發人員（188%）。

• 汽車製造商將減少辦公室職位且不再填補空缺，以「確保業務的長期競爭力」。 • 由於面臨「挑戰性的全球市場環境」，Bentley 將在英國削減 275 個職位。 • 該豪華品牌由德國 Volkswagen 所有，目前正準備推出首款全電動車型，但坦承在說服消費者放棄內燃機車輛方面仍有工作需要完成。

• 在空頭聲稱該公司將不得不增加賠償準備金後，這家專業貸款機構的股價大幅下跌。 • 由於汽車金融醜聞導致的賠償金額不斷增加並面臨進一步虧損，銀行集團 Close Brothers 將削減約 600 個職位，並「快速」部署 AI 的應用。 • 該專業貸款機構表示，這次裁員將在未來 18 個月內於其英國和愛爾蘭團隊中進行，裁員人數近其 2,600 名員工的四分之一。

• 在公司資金耗盡，導致無法支付房東和債權人之後，PwC 被任命為行政接管人。 • 英國最大的停車場營運商 National Car Parks 已進入行政接管程序，使得近 700 個工作崗位面臨風險。 • NCP 的董事會在公司資金耗盡且無法向房東及債權人付款，且大額租金將於 3 月底到期後，聘請 PwC 作為行政接管人。閱讀更多...