Workers

• 微軟將裁員 4,800 名員工，約佔其全球總員工數的 2.1%。 • 公司將此決定歸因於工作性質的演變，並明確指出 AI 正在改變任務的完成方式。 • 此次裁員反映了更廣泛的行業趨勢，即科技巨頭正在重組職能，將優先考慮人工智慧的開發而非傳統營運。

• NTT DATA 的 2026年全球 AI 報告發現，表現頂尖的組織優先將人工智慧用於強化和擴展技術員工的能力，而非取代他們。 • 這些研究結果凸顯了向「人機協作」的策略轉型，其中技術被用於提升生產力與專業技能組合。 • 這種方法至關重要，因為它提出了一種可持續的 AI 整合模型，在保留人類專業知識的同時，利用機器的效率來推動組織成長。

對推動再生能源感到自豪的工人表示，美國總統正以他們為代價追求「私人恩怨」。

• NTT DATA 的全球 AI 報告將「專家優先 AI」(Expert-first AI) 定義為產業領先者所採用的核心策略，旨在強化而非取代其勞動力。 • 這些領先者利用 AI 來放大高技能、經驗豐富員工的影響力和能力，以驅動更佳的業務成果。 • 這種方法將論調從 AI 導致的職位取代轉向人機協作，優先考慮對專業知識的增強。

• El Obeid 成為蘇丹武裝部隊與其準軍事對手 RSF 之間戰爭的關鍵戰場。 • Fatima 已經數不清被圍困的蘇丹城市 El Obeid 遭受了多少次無人機襲擊，但她表示上週末的襲擊是最為激烈的。 • 她表示，無人機擊中了學校和加油站，造成 20 多人死亡，其中包括學生。

• 西班牙透過升級其數位遊牧簽證（Digital Nomad Visa）並提供戰略性稅務優惠，在吸引遠端工作者方面已超越葡萄牙、克羅埃西亞和愛沙尼亞等歐洲競爭對手。 • 該舉措正吸引數千名全球技術專業人士（包括軟體開發人員、工程師和風險投資人）前往馬德里、瓦倫西亞和馬拉加等中心城市。 • 這一趨勢正透過將廢棄的商業空間轉化為現代技術孵化器以及翻新歷史街區，進而活化當地經濟。

賓州家庭指出，承諾的投資尚未為 Mon Valley 帶來更安全的鋼廠或更清潔的空氣。在父親節前兩天，Trisha Quinn 正在思考她 6 歲、12 歲和 17 歲的姪女和姪子們將如何面對第一次沒有父親陪伴的節日。39 歲的 Timothy Quinn 在匹茲堡南部的 Clairton Coke Works 廠工作了 18 年，該廠是 US Steel 最大的生產基地之一，也是西半球同類規模最大的工廠。去年 8 月，他和同事 Steven Menefee 在該處的一場爆炸事故中喪生。閱讀更多...

• 前線醫護人員警告，剛果民主共和國目前的 Ebola 疫情可能還需要六個月才能得到控制。 • WHO 的非洲應對負責人將圍堵工作評分為 10 分中的 3-4 分，強調應對進度嚴重滯後。 • 另外，FDA 於 2026 年 6 月 18 日批准了 Capvaxive，用於患有心臟病和糖尿病等慢性疾病的 2-17 歲兒童。

獨家報導：Rockstar Games 的員工希望此舉能在預計於 11 月發行的 GTA VI 發布前完成。在去年經歷大規模裁員後，Grand Theft Auto 的開發者正試圖獲得官方工會認可。Rockstar Games 的遊戲設計師及其他員工正與 IWGB Game Workers Union 合作，試圖在預計於 11 月發行的 GTA VI 上市前實現工會化。閱讀更多...

• 2026年6月29日，Jaipur 發生牆壁坍塌事件，已確認 3 人死亡，另有數名工人 feared 被困在瓦礫之下。 • 在外交緊張局勢中，印度對巴基斯坦發出嚴厲反駁，否認其針對近期 Karachi 袭击事件的「毫無根據」之指控。 • Kerala 發生悲劇，一名失蹤四口之家庭的遺體已從河中尋獲。

• 專家與活動人士支持 Mike Tapp 關於護理工作者豁免的提案，該提案引發了與 Shabana Mahmood 的爭論。 • 勞工權利活動人士認為，將護理工作者的居留許可（leave to remain）時間翻倍至 10 年是「殘酷且不可原諒的」，他們支持一名內政部部長的提案，要求將該群體排除在政府的移民計劃之外。 • Mike Tapp 在撰寫了一篇文章後，成為與內政大臣 Shabana Mahmood 政治爭論的中心；他在文中表示，移居英國的護理工作者應被排除在追溯調整永久定居所需工作年限的計劃之外。閱讀更多...

• 包括外送巨頭 Meituan 在內的大型中國科技公司辦公人員，對於人工智慧可能導致的失業問題表示日益不安。 • 隨著公司整合 AI 以自動化處理原先由人力操作的任務，員工擔心被「優化」——這是企業對裁員的委婉說法。 • 這一趨勢凸顯了中國科技產業更廣泛的轉型，各公司正積極適應 AI 時代，以提高效率並降低成本。

聯邦法院獲悉，一名女性表示在西澳（WA）的飛入飛出（fly-in, fly-out）住宿房間內發現一名男子，而另一名女性則表示自己遭到「咆哮」。

• 與動物接觸的工作人員感染風險較高，但在獲取醫療保健方面面臨挑戰。 • 在美國南部爆發的螺旋蠅疫情中，農業工人屬於人類感染的高風險群體，然而他們在獲取公共衛生資源時經常面臨困難——這在 H5N1 鳥類流感等人畜共患病溢出事件中一直是一個令人擔憂的問題。 • 近日，德克薩斯州三個郡的山羊與綿羊中檢測出螺旋蠅，使動物已知病例數達到 16 例，目前尚未報告人類感染病例。閱讀更多...

• Alan Latham 旗下的數十家公司被 Companies House 剔除，其中包括一家為 Liz Hurley 主演電影而成立的公司。 • 這位多產的電影製片人曾與《Frasier》的 Kelsey Grammer 及《四場婚禮一座葬禮》的 Anna Chancellor 等演員合作，但其數十家製作公司被強制從英國公司註冊名單中刪除，導致員工無法追討未支付的費用。 • 根據電影工會 Bectu 彙整的數據，Alan Latham 的低預算電影先前就曾引起對其利用稅收抵免（tax credits）的質疑，如今其 50 家電影公司已被 Companies House 強制剔除。

• Guardian 的調查還發現，相同地區在同一時期經歷了相對衰退。 • 調查顯示，自 Brexit 公投以來，支持脫歐的投票區外籍勞工的相對增長速度較快。 • 數據分析表明，自 Brexit 投票後的十年可能並未達到許多脫歐支持者的預期，顯示其當地地區在同一時期也變得相對更加貧困。閱讀更多...

一名校長、一名摩托車計程車司機和一名旅行代理商，皆在承受這場病毒所帶來的生命與經濟代價。Justin Keno 每天早上看著 400 多名學生湧入 Nelson Mandela 學校的大門，並心中擔憂其中誰可能攜帶 Ebola 病毒。該校校長已盡一切努力防止病毒傳播：在入口處安裝洗手盆、為家長提供酒精搓手液、要求學生攜帶便當而非在食堂就餐，並禁止校門外的食物攤販。閱讀更多...

• TUC 總書記稱 Reform 的提案是「削減女性權利的煙幕」 • 英國政治直播 – 最新更新 • 工會表示，Nigel Farage 提出旨在「加強女性權利」的一項法律，可能會透過取消「同等價值工作同工同酬」的規定，導致女性工作者損失金錢。

• 在「相同工作，相同薪酬」聽證會之前，前呼叫中心員工 Nathan Brunne 表示，薪資差距具有結構性，且在資深職位中更加顯著。 • 根據在里程碑式的「相同工作，相同薪酬」聽證會前提交的資料，Australian Taxation Office (ATO) 外包呼叫中心的員工，其薪資比在相同電話線路工作的公務員低達 40%。 • 前 ATO 電話線路員工、由私募股權支持的 Probe Operations 僱用的 Nathan Brunne 詳細說明了這一薪資差距。在較資深的呼叫中心職位中，差距更加明顯：外包營運商的團隊組長時薪約 31 澳元，而稅務局的對應職位時薪則超過 52 澳元。

• Kate Dearden 表示，包括提高病假薪金在內的改革，僅是為了讓英國與其他主要經濟體保持一致。 • 就業部長 Kate Dearden 指出，工黨激進的勞工權益改革僅僅是讓英國在與其他大經濟體的競爭中處於「公平的競爭環境」。 • 政府的 Employment Rights Act 已於去年成為法律，部分特定條款將於今年及明年逐步實施。繼續閱讀...

• DEPDev 部長 Arsenio Balisacan 承諾政府將為菲律賓勞工提供更強大的支持，以對抗日益增加的國內及全球勞動力市場風險。 • 此項舉措適逢菲律賓在面臨經濟挑戰的同時，失業率維持在 5%。 • 在全球經濟狀況波動的背景下，此舉對於保護當地生計及確保就業穩定至關重要。

低薪以及對 ICE 搜捕的恐懼，使工人處於罷工邊緣，而數以千計的遊客將在世界盃期間抵達。隨著全球規模最大的單一體育賽事準備於 6 月 11 日開跑，數個主辦世界盃賽事的美國城市中，款待業與餐飲服務業員工正警告即將發生勞資糾紛及可能的罷工行動。

• 在其成員對該黨的支持度上升之際，TUC、GMB 和 Unison 的領導人拒絕了加入 Reform UK 的邀請。 • 英國政治直播 – 最新更新：主要工會與 TUC 拒絕了 Nigel Farage 號召工會加入 Reform UK 的請求，並表示該黨僅是在「扮演」勞工捍衛者，且曾反對新的就業權利。 • Farage 在週二呼籲工會參加 Reform 的大會並加入該黨，他還暗示已有某個工會可能正處於加入的邊緣。

• 報告將脆弱的就業市場及招聘人數大幅下降歸咎於中東衝突和不斷上升的企業成本。 • 一份報告指出，由於對經濟信心不足以及成本壓力增加，英國公司越來越多地聘僱臨時工而非正式員工。 • 根據 KPMG 和 Recruitment and Employment Confederation (REC) 的最新研究，招聘人員報告稱，5 月份臨時職位的提供量大幅增加。閱讀更多...

• 工會表示，此次集體協議僅是在全國範圍內推動主要雇主工會化的更廣泛鬥爭的開始。

• 科技大臣承諾支持那些因自動化而失去工作的人員 • Liz Kendall 堅持工黨將使人工智慧（AI）「為勞工服務」，而不會放棄那些工作被其快速發展所取代的人。隨著公眾對 AI 對就業影響（尤其是對年輕人）的擔憂日益增加，科技大臣聲稱政府可以塑造 AI 的採用方式。繼續閱讀...

• 該命令取消了年薪高達約 20 萬美元且被認定為「影響」政策的員工之職位保護。