Dati mostrano un numero crescente di ostetriche giovani che lasciano l'NHS in Inghilterra
Esclusiva: La carenza di personale ostetrico peggiora poiché sempre più under 35 si dimettono a causa del burnout Sempre più ostetriche lasciano l'NHS prima di compiere 35 anni a causa del burnout, aggravando i problemi di organico che colpiscono le unità materne. La crescente tendenza ad abbandonare la carriera nelle prime fasi ha sollevato timori che ciò rappresenti una minaccia per la qualità e la sicurezza delle cure ricevute da madri e neonati da parte di servizi di parto già sottorganici. Continua a leggere...
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