Un rapporto rivela che uno manager NHS di etnia nera, asiatica o minoritaria su cinque in Inghilterra intende dimettersi a causa del razzismo
• L'NHS in Inghilterra sta affrontando un esodo di manager di minoranze etniche che hanno subito razzismo, esclusione e discriminazione durante la loro vita lavorativa, secondo quanto rivelato da un rapporto. • Quasi quattro quinti dei manager di background nero, asiatico e di minoranze etniche (BAME) hanno vissuto esperienze di razzismo, esclusione e ostacoli nel progredire nelle loro carriere, in base a un sondaggio condotto dalla NHS Alliance.
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