Widens

Nel suo rapporto finale, l'High Pay Centre afferma che la remunerazione mediana di un CEO del FTSE 100 è salita al record di 5,06 milioni di sterline. • I dirigenti delle più grandi società quotate della Gran Bretagna hanno ricevuto remunerazioni record l'anno scorso, alimentando il più ampio divario salariale con i lavoratori degli ultimi otto anni. • La retribuzione mediana per gli amministratori delegati del FTSE 100 ha raggiunto i 5,06 milioni di sterline nell'ultimo anno finanziario, secondo i dati rilasciati dall'High Pay Centre, con un aumento dell'8,6% rispetto ai 4,66 milioni di sterline dell'anno precedente e il livello più alto mai registrato. Continua a leggere...

• Il deficit commerciale degli Stati Uniti ha raggiunto a maggio il livello più alto da oltre un anno, spinto da importazioni record di merci estere, in particolare prodotti farmaceutici e attrezzature per data center. • In risposta, l'amministrazione Trump sta preparando due importanti indagini commerciali ai sensi della Section 301 per affrontare i sussidi sleali alle fabbriche e le restrizioni sulle merci derivanti dal lavoro forzato. • Si prevede che queste indagini ripristineranno le aliquote tariffarie ai livelli precedenti a una recente decisione della Corte Suprema, segnalando un approccio più aggressivo verso gli squilibri commerciali.

• Il debito esterno netto delle Filippine è aumentato a 54,9 miliardi di dollari nel primo trimestre dell'anno. • Tale incremento è stato guidato da un calo degli asset esterni più marcato rispetto a quello delle passività, causato dalla diminuzione delle riserve, dalle operazioni di cambio e dalle fragili condizioni del mercato globale. • La Bangko Sentral ng Pilipinas (BSP) utilizza l'International Investment Position (IIP) per monitorare quanto il paese possiede all'estero rispetto a quanto deve ai non residenti.

• Le tensioni sono escalate all'interno del blocco di governo INDIA nel Jharkhand in seguito ai risultati delle elezioni per la Rajya Sabha. • Il leader dell'RJD, Lalu Prasad, ha incolpato direttamente K Raju, responsabile del Congresso nel Jharkhand, per la sconfitta del candidato Pranav Jha. • Questa frattura pubblica evidenzia l'instabilità interna e i fallimenti di coordinamento tra RJD e Congresso, nonostante la loro alleanza.

• Le tensioni sono aumentate all'interno del blocco INDIA venerdì, a seguito della sconfitta del candidato del Congress Pranav Jha nelle elezioni per la Rajya Sabha di giovedì nel Jharkhand. • I due seggi disponibili sono stati vinti da Baidyanath Ram del JMM e dal candidato indipendente Parimal Nathwani, sostenuto dall'NDA. • I partner dell'alleanza RJD e CPI-ML hanno accusato il Congress di non essere riuscito a impedire il voto trasversale interno, con i leader dell'RJD che hanno specificamente definito "compromesso" K Raju, responsabile degli affari del Jharkhand.

• Gli scienziati stanno lanciando studi clinici per diversi farmaci che hanno mostrato risultati promettenti in studi preliminari per combattere l'espandersi dell'epidemia di Ebola. • I test si concentrano su trattamenti per il virus che sta attualmente colpendo regioni come la Repubblica Democratica del Congo, inclusa la città di Mongbwalu. • Questo sforzo è fondamentale poiché gli operatori sanitari lottano per contenere la diffusione del virus e gestire i pazienti sospettati di essere affetti dal ceppo Bundibugyo.

• Un nuovo rapporto rivela che il divario di produttività del lavoro tra l'India e la Cina si è ampliato significativamente dal 2000, nonostante la forte crescita complessiva del PIL del Paese. • L'India non è riuscita a realizzare la trasformazione della produttività guidata dall'industria osservata in nazioni analoghe come Cina e Corea del Sud, a causa di vincoli strutturali e interruzioni legate alla pandemia. • Questo divario è rilevante poiché indica che la crescita economica dell'India non è ancora guidata da un salto manifatturiero ad alta efficienza, limitandone la competitività globale.

• Le imprese con sede a Londra sono all'avanguardia nell'adozione dell'intelligenza artificiale, creando un crescente divario di produttività tra la capitale e le altre regioni britanniche. • Mentre le aziende di Londra hanno modernizzato le piattaforme dati e l'infrastruttura cloud, le imprese regionali spesso mancano delle basi tecniche fondamentali necessarie per scalare l'IA. • Questa disparità è significativa poiché le aziende di Londra hanno sviluppato i controlli operativi e la fiducia organizzativa necessari per implementare l'IA in modo sicuro e rapido.