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Comprehensive coverage and timeline for Bonus. Aggregated from 3 sources with 14 articles.
14 개 기사 · 3 개 출처 · 3/27/2026부터 보도
Bonus 보도가 시간이 지남에 따라 어떻게 발전했는지.
Bonus과 함께 자주 다루는 토픽.
이미지: Goal.com• Polymarket은 2026년 8월 동안 프로모션 코드 GOAL을 사용하여 가입하는 신규 사용자에게 20달러의 트레이딩 보너스를 제공합니다. • 이 플랫폼은 세계 최대의 예측 시장으로 운영되며, 사용자들이 실제 결과와 연결된 이벤트 계약을 거래할 수 있게 합니다. • 거래 옵션은 일반적인 이벤트를 넘어 스포츠 데이터, 주요 골프 토너먼트, 테니스, esports 및 Olympics까지 포함합니다.
goal.com• TUC 지도자는 해당 은행이 33억 파운드라는 '어마어마한' 분기 이익을 기록한 만큼 '더 많은 세금을 낼 여력이 충분하다'고 밝혔습니다. • Barclays는 2분기 이익 증가에 따라 뱅커 보너스 풀을 약 30% 증액했습니다. 이는 Andy Burnham의 지출 계획 자금 마련을 위해 영국 대출 기관에 대한 세금 징수를 촉구하는 목소리를 키우고 있습니다. • 화요일에 공개된 최신 기업 보고서에 따르면, 이 은행은 올해 상반기 보너스 풀에 13억 파운드를 책정했습니다. 연간 보너스와 이월 보너스를 포함한 이 수치는 지난해 10억 파운드에서 증가한 규모입니다.
theguardian.com• 단독: Guardian의 취재 결과, 2025-26년도에는 8개 기업이 보너스 금지 대상에 포함될 것으로 예상됩니다. • 정부의 보너스 금지 조치와 수질 오염 및 수도 요금에 대한 대중의 분노에도 불구하고, 지난 1년간 수도 사업체 경영진의 총 급여가 상승했다고 Guardian이 밝혔습니다. • Anglian Water의 최고경영자(CEO) Mark Thurston은 보너스 금지 조치에도 불구하고 '유지금(retention payment)' 50만 파운드를 포함해 총 190만 파운드를 받았습니다.
theguardian.com• 노조가 대중은 '터무니없는 급여'에 신물이 났고 경영진은 '제 잇속만 챙기고 있다'고 비판하는 가운데, CEO의 급여 패키지가 791,000파운드로 급증했습니다. • Wessex Water가 하수 유출 사고로 인해 보너스 지급이 금지된 상황에서도 최고경영자에게 인플레이션율을 상회하는 임금 인상을 단행한 것으로 드러났습니다. • 이번 달 공개된 회계 보고서에 따르면, Ruth Jefferson은 10월에 기본급이 590,000파운드에서 670,000파운드로 14% 인상되었으며, 이는 기타 복지 혜택을 제외한 금액입니다.
theguardian.com제이미 래스킨 의원은 FBI 국장이 자신의 측근 요원들에게 상당한 금액의 정기적 지급금을 승인했다고 주장했습니다.
theguardian.com• Allison Kirkby CEO 취임 이후 BT 주가가 거의 80% 급등하면서 해당 보상금을 수령했습니다. • BT의 최고경영자(CEO)는 지난해 급여 및 보너스 패키지가 2배 이상 증가한 560만 파운드를 기록했으며, 이는 해당 통신사 경영진이 10년 만에 받은 최대 규모의 급여입니다. • 2024년 2월 이사회에서 CEO로 승진한 Allison Kirkby는 3월 말까지의 회계연도 기준 급여, 보너스 및 주식 보상을 포함해 총 558만 파운드의 패키지를 받았습니다.
theguardian.com• Debbie Crosbie CEO는 상호금융사인 Nationwide가 Virgin Money를 인수한 후 320만 파운드의 보너스를 받았습니다. • Nationwide는 이사회가 최고 경영진을 위한 논란의 소지가 있는 보너스 제도를 추진한 지 1년 만에 Debbie Crosbie CEO의 총 급여를 거의 두 배로 늘렸습니다. • 월요일 발표된 연례 보고서에 따르면, 조합원 소유의 이 상호금융사는 Crosbie CEO에게 전년도 110만 파운드에서 증가한 320만 파운드의 보너스(연간 및 장기 성과급 합산)를 지급했습니다.
theguardian.com• Nvidia는 베트남 내 채용 활동을 시작하고 대만 기반의 주문자 설계 생산(ODM) 업체들과 파트너십을 맺음으로써 하이엔드 AI 서버 제조 역량을 확대하고 있습니다. • Nvidia의 Beitou-Shilin Tech Park 진출로 인해 지역 내 AI 전력 수요가 크게 증가했으며, 이에 따라 Taipower는 변전소 개발을 위한 이원화 전략을 시행하고 있습니다. • 이러한 전략적 행보는 AI 하드웨어에 대한 전 세계적인 수요 증가를 뒷받침하기 위해 공급망과 인프라를 다변화하려는 Nvidia의 의지를 보여줍니다.
digitimes.com• 브랜드 회생을 위해 영입된 Joshua Schulman은 보너스와 이주 지원금을 포함하여 3월까지 한 해 동안 400만 파운드를 지급받았습니다. • 영국 럭셔리 브랜드 버버리가 새로운 보너스 체계를 도입함에 따라, CEO는 최대 1,220만 파운드까지 벌어들일 수 있게 되었습니다. • 2024년 7월 버버리 회생을 돕기 위해 채용된 전 미국 패션 브랜드 Coach의 CEO Joshua Schulman은 임무 수행 첫 9개월 동안 받은 250만 파운드에서 증가한 400만 파운드를 3월까지의 회계연도에 지급받았습니다.
theguardian.com• 이번 합의로 파업 위기를 넘겼으며, 두 곳의 반도체 기업이 시가총액 1조 달러 클럽에 가입함에 따라 AI 붐의 최신 영향력을 보여주었습니다. • AI 붐으로 반도체 기업들의 이익이 급증하면서, 삼성전자 메모리 사업부 직원들이 획기적인 이익 공유 합의를 통해 1인당 평균 약 310,000파운드의 보너스를 받게 될 예정입니다. • 세계 최대 메모리 반도체 기업인 삼성전자의 두 노동조합이 투표에 참여한 62,616명의 근로자 중 74%가 합의안에 찬성했다고 밝히면서, 수요일 삼성의 파업 우려는 해소되었습니다.
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