Talent

• 日本、韩国和台湾地区正发起大规模招聘计划，旨在吸引来自东南亚的技术专业人员。 • 这一战略转移旨在解决这三个东亚经济体技术部门严重的国内劳动力短缺问题。 • 此举意义重大，因为它代表了一场为了确保高技能人才以维持区域竞争力和创新能力的“十亿美元竞赛”。

• BestMediaInfo.com 报道了上周媒体、营销和企业领域的一系列高层领导变动。 • Dentsu 任命 Ajay Gupte 为南亚地区新任首席运营官，将与 CEO Harsha Razdan 共同推进战略重点工作。 • Gupte 曾在 JPMorgan Chase & Co.、EY 和 Avendus Capital 任职，在业务转型、并购以及企业战略方面拥有超过十年的专业经验。

• Padival 已就任新的领导职务，此前他在 Bank of America 工作了七年多。 • 在之前的职位中，Padival 领导消费者互联网投资银行部门，在金融、M&A 和企业战略方面拥有近 20 年的经验。 • 他的职业背景还包括在 Quess Corp、Altisource、Avendus Capital 和 Cyient 担任领导职务的经历。

• 印度正通过投资本土大语言模型 (LLMs) 和以公民为中心的应用场景，从 AI 的被动采用者转变为积极的领导者。 • 该国利用全球规模最大的英语 STEM 人才库以及审慎的政府主导战略来推动这一技术转型。 • 随着印度在 2023 年超越中国成为全球人口最多国家，这一演进在管理劳动力转型和人才培养方面至关重要。

• 位于加尔各答的 Satyajit Ray Film and Television Institute (SRFTI) 的学生及校友凭借其独立电影日益获得全球认可。 • 这些电影制作人正在包括 Busan 和 Cannes 电影节在内的顶级国际舞台上展示他们的作品。 • 这一趋势凸显了他们在争取国际资助、进入合拍市场以及建立跨洲合作方面取得的日益成功。

• 人才招聘行业正经历一场变革，其驱动力来自 AI 工具、预测分析以及自动化招聘平台的集成。 • 全球远程办公趋势的转变进一步加速了这一增长，优化了公司识别和雇用候选人员的方式。 • 市场分析侧重于特定区域的增长，并对意大利和西班牙在 2030 年至 2035 年间的详细细分和预测进行了探讨。

• 总理 Datuk Seri Anwar Ibrahim 于 7 月 1 日宣布，Ant International 已决定在吉隆坡设立其全球运营中心。 • 该举措旨在创造新的就业机会，并加强当地在人工智能 (AI) 和数字技术方面的能力。 • 对马来西亚而言，此举具有战略意义，因为该国正致力于将自己打造为数字经济的主要区域枢纽。