Job Cuts

L'ente che fornisce assistenza nell'est di Londra e nel Bedfordshire è accusato di una mossa «inspiegabile e inaccettabile»

Il costruttore automobilistico, che sta implementando un programma di riduzione dei costi, prevede che le vendite diminuiranno fino al 3% quest'anno Volkswagen ha registrato un forte calo dei profitti e ha rivisto al ribasso le previsioni dei ricavi a causa di un crollo delle vendite in Cina, mentre il costruttore tedesco attua un brutale programma di riduzione dei costi che include il taglio di fino a 100.000 posti di lavoro. Il secondo produttore di veicoli più grande al mondo ha dichiarato che prevede un calo delle vendite fino al 3% per quest'anno, un'inversione drammatica rispetto a una precedente previsione di aumento del 3% rispetto ai 321,9 miliardi di euro (£275,3 miliardi) dell'anno scorso, a causa del calo delle vendite nell'altamente competitivo mercato cinese. Continua a leggere...

• Le principali banche hanno riportato una forte crescita dei ricavi trainata dal trading azionario, con Goldman Sachs che ha evidenziato un significativo aumento dell'attività di investment banking. • Il CEO David Solomon ha annunciato che il portafoglio di operazioni in sospeso di Goldman Sachs ha raggiunto il livello più alto degli ultimi cinque anni, segnalando un forte potenziale di ricavi futuri. • La società sta sfruttando la sua reputazione di consulente d'élite per i C-suite per espandere il business nel trading, nel finanziamento, nella gestione del rischio e nella gestione patrimoniale.

• Manifestazioni in 18 siti in concomitanza della presentazione del piano di trasformazione radicale al consiglio di amministrazione del più grande produttore di auto d'Europa. • La proposta di Volkswagen di tagliare fino a 100.000 posti di lavoro e chiudere fabbriche affronterà un test cruciale giovedì, mentre le proposte formali saranno presentate al consiglio di sorveglianza del più grande costruttore automobilistico d'Europa, con proteste previste in tutti gli stabilimenti in Germania. • IG Metall, l'influente sindacato dei lavoratori, ha organizzato manifestazioni che coinvolgono delegati sindacali e membri del consiglio unionale in 18 siti, inclusa la sede dell'azienda. Ha avvertito l'amministratore delegato, Oliver Blume, che non può "scaricare sulla forza lavoro i fallimenti degli ultimi anni".

• Le principali aziende tecnologiche, tra cui Microsoft, Meta e Oracle, hanno tagliato complessivamente 120.000 posti di lavoro nel 2026, citando l'integrazione dell'AI come motore primario. • Esempi specifici includono Oracle, che ha collegato le riduzioni della forza lavoro all'implementazione dell'AI, e GitLab, che ha tagliato 350 dipendenti (il 14% del personale) il 3 giugno. • Questi licenziamenti evidenziano un cambiamento più ampio nel settore, in cui le aziende stanno dando priorità al finanziamento delle infrastrutture di AI e alla gestione dei flussi di lavoro rispetto al lavoro umano tradizionale.

• Microsoft taglierà circa 4.800 posti di lavoro, pari a circa il 2,1% della sua forza lavoro totale, nell'ambito di un più ampio rimpasto organizzativo. • I licenziamenti colpiscono principalmente le divisioni commerciali e del gaming dell'azienda per snellire le operazioni e rimodellare i team interni. • Questo pivot strategico è volto a dare priorità agli investimenti nell'intelligenza artificiale, allineando le risorse dell'azienda con i suoi attuali obiettivi di crescita.

• Microsoft taglierà circa 4.800 posti di lavoro, pari a circa il 2,1% della sua forza lavoro totale. • I licenziamenti fanno parte di una tendenza più ampia nel settore tecnologico, mentre le aziende spostano priorità e risorse. • Questi tagli arrivano mentre l'azienda aumenta i propri investimenti finanziari e spende pesantemente nello sviluppo dell'intelligenza artificiale (AI).

• Microsoft taglierà circa 4.800 posti di lavoro, pari a circa il 2,1% della sua forza lavoro totale. • I licenziamenti sono guidati da un cambio strategico volto a investire pesantemente nelle infrastrutture di intelligenza artificiale (AI) e a migliorare l'efficienza operativa. • Questa mossa segue una tendenza più ampia di licenziamenti nel settore tecnologico, mentre le aziende spostano le proprie risorse verso lo sviluppo dell'IA.

• Microsoft ha annunciato il licenziamento di 4.800 dipendenti, unendosi a un'ondata più ampia di tagli al personale in tutto il settore tecnologico, guidata dal passaggio verso l'intelligenza artificiale. • La mossa arriva mentre le aziende Big Tech affrontano un'immensa pressione finanziaria, con investimenti totali nell'IA previsti superino i 700 miliardi di dollari quest'anno. • Questi tagli sono destinati a compensare i crescenti costi di implementazione dell'IA nelle operazioni aziendali e a soddisfare le richieste degli investitori per rendimenti tangibili su massicce spese tecnologiche.

• La ristrutturazione guidata dall'AI è stata la causa principale dei tagli al lavoro negli Stati Uniti per un record di quattro mesi consecutivi, con le aziende tech che hanno eliminato 139.156 lavoratori nella prima metà del 2026. • Ciò rappresenta un aumento degli licenziamenti dell'83% rispetto all'anno precedente, colpendo specificamente i ruoli entry-level, con una diminuzione del 20% delle posizioni per sviluppatori junior. • Il trend evidenzia un netto pivot aziendale, con le imprese che tagliano aggressivamente il personale mentre simultaneamente investono 700 miliardi di dollari in infrastrutture di AI.